Avtal 25 och framtidens utmaningar i fokus på SARF:s HR-konferens
SARF:s årliga HR-konferens genomfördes i veckan med två fullspäckade dagar om arbetsgivarfrågor, kompetensförsörjning och aktuella nyheter.
Konferensen inleddes med fokus på avtalsrörelsen. Huvudtalare var Irene Wennemo, generaldirektör på Medlingsinstitutet, som berättade om den svenska modellen och förutsättningarna inför 2025. Marcus Dahlsten och Annika Nordin, vd respektive förhandlingschef Transportföretagen, berättade om läget för sjöfartens avtal och konferensdeltagarna diskuterade gemensamt den fortsatta utvecklingen av avtalen.
”SARF:s HR-konferens är ett viktigt forum där vi kan påverka vilka frågor som prioriteras i avtalsrörelsen och samtidigt fylla på kunskap. Dessutom får vi möjlighet att träffa branschkollegor från andra företag." Dennis Johansson, HR-chef på Wallenius Marine
Andra frågor på programmet var bland annat kompetensförsörjning, jämställdhetsarbete, sjöfarten i totalförsvaret och aktuella arbetsrättsliga frågor. Konferensen avslutades med inspirationsföreläsningen ”Kommunikation – lättare sagt än gjort” med Erik Mattsson, Ordrum.
HR-konferensen för sjöfarten har anordnats årligen under många år. Den arrangeras av Sjöfartens Arbetsgivarförbund, ett förbund inom Transportföretagen.
"HR-konferensen är ett väldigt bra forum som aldrig gör mig besviken. Jag har varit med 32 gånger! Vi får viktig information om arbetsgivarfrågor men framför allt får vi bygga relationer och byta erfarenheter med andra i sjöfartsbranschen." Anette Wugk, Sverigechef på TT-Line
Marcus Dahlsten, vd Transportföretagen
Irene Wennemo, generaldirektör Medlingsinstitutet
Carl Carlsson, Föreningen Svensk Sjöfart, berättade om sjöfarten i totalförsvaret.
Linda Stenström, branschutvecklare kompetensförsörjning Transportföretagen
Katarina Mellgren, pensions- och försäkringsspecialist på Avtalat
Hanna Björklund och Ana Maria Orellana Zamorano, arbetsrättsjurister på Transportföretagen, berättade om aktuella rättsfall och EU-rättsliga frågor.